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高校留级生问题与对策探究

作者:未知 时间:2015-11-02 阅读:( )

  郭盼 西北农林科技大学食品科学与工程 

  关键词:留级学生 学风 管理

  正文:随着中国高校不断扩招,越来越多的学生走进大学开始自己的逐梦之路,然而各个高校都会出现一批“适应不良”的学生,无法完成学业任务、学分要求而被留级、退学,这各群体也被视为“弱势群体”,他们本身也存在着较大的心理压力和学习压力。这个问题给高校的教育管理工作也带来了严峻的考验。如何做到不放弃任何一名学生,是高校学生工作者在未来需要探究、思考的一个新的问题。

  一、留级生群体形成原因

  在当前高校学籍管理制度下,产生一批因学业挫折而导致留级的学生。这些因学业问题导致留级的学生中,有些是大学适应性问题,有些是学习能力问题,有些是心理问题。留级学生作为一个群体,在当前学生分类指导的总目标下,就这一学生群体应进行专门的研究和分析。

  (一)学习困难,新生适应问题。

  在留级学生群体中大一学生占有很大一部分,大一留级学生主要由于入校以来难以适应大学学习生活。由于高校的教育模式较高中教育有很大区别,教师上课信息量大,内容较深,大多需要学生课后自己进一步学习。加上经历了高考的重压之后学生进入大学自己放松,自制力又差,没有明确的学习目标,就容易导致挂科,越是学不好就越不愿意学,形成了恶性循环。加之大学生都要接触网络,有些学生上网成瘾,沉迷网络游戏,旷课现象严重,据了解,80%的留级生都存在网络成瘾问题。大一学生刚入校,对待学业较为松懈,一旦没有形成良好的学习习惯,就会导致学业困难情况出现。

  (二)专业学习迷茫,

  大二阶段,各专业专业课程大量开始。留级生大多对自己所学的专业认识不足,不知道自己学了有什么用,以后能干吗,始终提不起兴趣,产生厌学,抵触心理,逐渐丧失了学习动力,从而失足。专业思想不稳定,一些工科学院课程难度较大,一些学生并不适用这种学习环境,导致入学之后一些学生专业学习思想不稳定,对专业学习缺少热情。一部分专业志愿率较低的专业,学生对本专业缺少认同感,进而导致专业学习迷茫。

  (三)学习动力不足。由于学习目的不明确,专业思想不稳定,因此学生学习动力不足。在当前社会环境影响下,部分同学认为学习的重要性下降,学生并没有学习的紧迫感,学习动力严重不足,主动学习的自觉性很差。

  (四) 留级生心理问题

  留级生普遍存在心理障碍问题,一方面是沉迷于网络游戏无法自拔产生的,另一方面是家庭问题造成的,离异家庭和孤儿家庭是造成这类问题的典型家庭,孩子性格孤避,不愿与人交流,远离学生团体,长时间缺乏与人沟通,容易造成失足。

  留级生在适应自我、适应环境、适应新人际关系方面普遍存在问题,他们往往因为自卑不愿意多与新的同学交流,也不愿意融入新的班集体参加活动。常见的留级生心理问题有自卑心理、自闭、逃避心理、迷茫等,这些心理问题往往与从小的家庭环境有很大关系,所以关注留级生的心理问题是工作的重点。

  二、留级生管理难点

  留级学生作为一个特殊群体,在留级过程中,留级之后在新的年级、班级中,都面临一系列学生管理问题。如何做好留级学生的管理,是学生工作的难题。

  (一)留级生新班级适应难题。留级学生进入新的班级适应问题较为突出。由于大学学习特点,班级上课不固定,全体班级活动不是很多,留级学生融入新的班集体有一个适应过程。留级生如果不能很快融入新的班级体,将会在课程学习、班级活动中逐渐边缘化。留级学生与新班级学生联系较为松散,进而会导致留级学生情况出现模糊。由于留级学生是学业困难的特殊群体,更加需要社会支持系统的帮助,因此朋辈互助非常需要。

  (二)留级学生管理问题。留级学生作为学业困难群体,在留级之后,年级辅导员随之改变。辅导员之间应该做好学生基本情况信息交接工作。如果在留级过程中导致学生跟踪管理脱节,留级学生管理上会形成盲区,进而会导致留级生学业上的恶性循环。因此在留级学生管理上做好跟踪管理,与学生家长保持信息畅通尤为重要。

  三、留级学生问题解决对策

  (一)留级学生的预警工作。通过辅导员预警帮扶工作机制,最大程度在学生工作层面降低学业困难学生留级率与退学率,确保学籍异动学生在学籍异动期间受到关注,辅导员保持对学籍异动在校学习生活情况信息准确性,降低学籍异动学生在校事故风险。根据麦可思研究2015年9月29日文章“高校劝退伤了谁”一文,其中美国普渡大学针对退学学生的研究表明:“中度学业失败危险的学生收到学业预警邮件后课堂上表现得更好;而那些直接被亮红灯,即处于高危群体的学生,即便收到了预警邮件,他们在课堂表现上也不会有太大改观,由此可以看出,早期预警对成绩不佳的学生顺利完成学业十分重要。” 结合工作实际,把留级学生按照学业预警中存在问题程度分为黄色预警,橙色预警,红色预警三个等级,根据每个预警等级采取不同的预警措施。

  (二)留级生跟踪管理。辅导员针对留级学生,可建立起留级生跟踪管理机制。

  1、学期初召开留级学生学业预警会议;会议内容包括:成绩下滑后果,学籍管理规定。

  2、通过学生干部了解学生情况,筛选出有心理问题、家庭特殊情况(父母离婚、父母一方或双方)、沉迷网络游戏的学生,进行重点谈话。

  3、大二、大三挂科学生提供场地进行专门的自习。

  4、针对留级学生单独建设信息档案,涵盖谈话记录、与学生家长通话记录、学生上课情况统计表、学习成绩单等。

  5、留级学生进行学业情况汇报,学生每月一次到辅导员处进行学习生活情况汇报,辅导员做好记录,通过谈话了解其学习生活、心理情况,增强留级学生自信心。

  6、辅导员做好留级学生信息档案的交接工作,并对留级学生进行特别说明。

  以上所有留级学生都应对班主任进行通报,与班主任配合做好学生帮扶工作,年级辅导员为各年级留级学生第一负责人。

  (三)建立与家长互联共同帮扶机制。

  1、学期初1-2周内与学生家长取得联系,对学生在校学习生活情况进行通报。针对学生在校期间课程情况,与家长沟通,做好学生学业督促工作

  2、针对留级学生中心理压力较大,或者有心理问题的学生及时与家长进行沟通,对心理压力与心理问题及时进行纾解,或者报备咨询。

  (四)班级朋辈帮扶机制。

  1、班级委员针对留级学生进行帮扶工作,积极建议班级委员分别进行一对一学业督促帮扶机制。

  2、建立朋辈帮扶机制,请学习优秀的学生与留级进行学习经验交流。

  3、在班级活动中,班委积极邀请留级学生参加,增强与留级学生联系,增强留级学生的社会支持系统能力。

  四、总结

  留级学生问题产生的关键归根到底还是学风问题。本文主要探讨了留级学生产生及管理的基本机制。是学生工作针对留级学生的具体工作内容与方法探讨。就留级学生的根本问题而言,是学风的根本改善,加强学风建设是解决留级学生问题的根本之道。学风建设直接关乎大学生的知识文化素养和思想道德素质,关乎高校所培养的人才质量,并最终关乎整个学校的综合竞争力。学风建设的成效是衡量和评价一所高校办学品位、育人环境和社会声誉的重要标志,反映出高校人才培养的能力和学校未来发展的走向。加强学风建设、创建优良学风,是大学改革与发展的重要内容,是提高人才培养质量的基本保证,是大学办学水平的根本体现。加强学风建设是我院培养高质量人才的基础与保障,作为传统工科学院,我院学生专业学习强度较大,课程难度较高,学生学习压力相对较大。因此,培育良好的学风,对于我院培养高质量的人才尤为重要,留级学生问题也会迎刃而解。

  参考文献

  [1]徐红波.留级生管理的实践与思考[J].南通工学院学报;教育科学版,2003(1):57-59.

  [2]李翔。论部分高校大学生降级现象增多的原因及对策[J],科学咨询;决策管理,2005(5):43-44.

  [3]余碧春.浅析学生留级现象[J].宁德师专学报;哲学社会科学版,2001(3):76-77.

  作者简介:郭盼,1990年9月,女,陕西省咸阳市,西北农林科技大学食品科学与工程学院,食品科学与工程,农学硕士,研究方向:食品科学与工程,现任西北农林科技大学生命学院兼职辅导员。

 

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