手机站

当前位置: > 新闻资讯 > 最新录用 >

浅论高职英语教育改革

作者: 时间:2012-02-07 阅读:( )

摘  要:我国的职业教育正在转向实用化,而高职英语教育还无法满足职业教育发展的要求。职业教育的重点在于培养学生的职业技能,而传统的英语教学注重于学生知识结构的构建。文章结合笔者从事高职英语教育的实践经验,对高职英语教育改革进行了探讨,以期推动教学改革的圆满完成,提升高职英语教育的效率和质量。
关键词:高职;英语教育;改革
 
随着世界经济一体化进程的推进,现代企业要求员工具备一定的英文能力,专业英语能力已是当今企业考核员工的重要内容。但目前高职院校毕业生的专业英语水平,还难以满足社会的需求。不少高职院校将专业课程作为教学的重点,却忽略了英语教学的水平,进行高职英语教育改革不仅必要,而且十分紧迫。
一、高职院校英语教学存在的问题
高职院校以培养面向生产第一线的高技能人才为目标,对毕业生的专业英语能力有一定要求。然而目前,高职院校还存在英语课时不断减少;教师在教学时照本宣科,重理论轻能力;学生的英语能力低,对专业英语的学习也缺乏重视,有些学生甚至放弃了学习等问题。
1.新生英语水平参差不齐
高职院校的学生多来自于普通高中、技校、中职等院校,生源结构呈现出多元化的特点,新生的英语水平差距很大,很多学生的英语基础都比较薄弱。目前,我国高职院校的新生在语音、词汇、语法、阅读、听力、写作等英语基础知识和能力方面平均水平比较低,学生过于依赖教师,缺乏学习的主动性。面对这种状况,教学改革的实施效果很难得到提高。
2.教学设施不足
目前还有些高职院校缺少必要的多媒体教室等英语教学设施,导致英语听力教学等方面的教学质量难以得到提升。同时,也限制了教师教学水平的发挥,影响了学生的学习兴趣。
3.教学方法陈旧
在英语课堂教学中,目前还主要是传统的教学模式和方法,缺少必要的教学辅助手段,也没有积极进行师生互动,营造良好的课堂氛围。教师过于注重语法等基础知识、理论知识的讲授,教学方法单一而且陈旧、呆板,导致学生的学习兴趣不足,思维能力和运用能力受到限制。
4.教学观念不正确
受重专业能力轻综合能力的错误教学观念影响,高职院校的课程设置不够合理,英语课时不断被削减。而在英语教学中,也重理论而轻能力,学生的阅读能力等应试能力有所提高,但听力能力、口语能力等实际运用能力提升不大,不能满足社会需求。这种状况在很大程度上是因为应试教育体制的影响,即便在高职?

上一篇:改革创新语文课堂结构 实施素质教育

下一篇:浅析商务谈判口译中的跨文化差异

相关文章
精品推荐
精品推荐

评论列表